Our Job to be done - Was wir jetzt gemeinsam tun müssen

Our Job to be done - Was wir jetzt gemeinsam tun müssen

Was wir jetzt gemeinsam tun müssen

Our Job To be Done: Sinnvolles Arbeiten mit Heiko Fischer

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Heiko Fischer arbeitete nach seinem Studium arbeitete im Bereich HR bei Hewlett Packard, Bayer, Jack Russell Consulting, General Motors, eBay und wurde Personalleiter bei Crytek, Europas erfolgreichstem Videospiel Unternehmen. Zusammen mit Angela Maus gründete er 2011 die Resourceful Humans GmbH gegründet mit dem Ziel, die Unternehmenswelt von der Hierarchie weg in geführte Netzwerkorganisationen zu transformieren.

Dieser Podcast befasst sich mit folgenden Fragen:

  • Was bedeutet Purpose ganz konkret runtergebrochen auf den Arbeitsalltag?
  • Wie lässt sich erkennen welche Aufgaben ganz konkret welchen Sinn für die Zukunft des Unternehmens machen? Wie welche Mitarbeiter an diesem Mehrwert mitarbeiten?
  • Wie kann ich erkennen, welchen Mehrwert ich als Mitarbeiter dazu leisten kann?

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Über diesen Podcast

Wir leben in bewegten Zeiten. Voller Herausforderungen: Bewährtes und Geliebtes wird in Frage gestellt. Immer schneller werden wir mit neuen Herausforderungen konfrontiert: Wie gehe ich damit um, dass ein „Freund“ von einem Moment auf den nächsten extreme Kommentare auf Facebook streut? Wie gehe ich damit um, wenn ich in einem Fußballstadion Gewalt erlebe? Oder dass der neue Investor, den ich gerade erst stolz präsentiert habe, auf einmal mit sexuellen Vorwürfen konfrontiert wird? Herausforderungen, die Angst machen können.

„Our Job To Be Done“ ist eine „Social Impact“ Initiative. Im gemeinsamen Dialog widmen wir uns diesen Fragen. Blicken darauf, was für Erfahrungen wir mitbringen. Was genau uns Angst macht. „Was wir jetzt gemeinsam tun müssen“ um diesen Herausforderungen zu begegnen. Erarbeiten im empathischen lösungsorientierten Dialog Impulse, um gemeinsam nach Vorne zu gehen.

Neben dem Podcast veranstalten wir regelmäßige Dialog Salons Events und moderieren Townhalls. Schrittweise entstehen weitere Angebote. Partnerschaften. Co-Kreationen. Mit Menschen denen wahrhaftige konstruktive Dialoge ebenfalls am Herzen liegen. Um gemeinsam sich auseinanderzusetzen „Was wir jetzt gemeinsam tun müssen.“ Erst recht in bewegten Zeiten.

von und mit Johannes Ceh

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